第九十四章 火爆（2/5）

叶清雪现在的思维，已经开始朝管理者这方面改变了。

在李兴文看来，这是一个很好的改变。

对于这一点，叶清雪其实并不清楚。

她的想法很简单，不管李兴文做什么，全力支持就对了。

正是因为这样，刚才叶清雪才会赞同李兴文的做法。

李兴文问道：“那你知道我为什么要这样做吗？”

“不是说买人心吗？”叶清雪好奇的问道。

李兴文淡淡一笑，“现在我是老板，如果手下的员工要离开，你觉得会是什么原因？”

“工资低了？事情太多了？”叶清雪说出了两个可能。

李兴文说：“员工离开我认为最重要的两个

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原因，一是钱拿少了，二是受委屈了。”

叶清雪听着李兴文的解释，若有所思。

李兴文继续道：“要让员工觉得自己受到了重视，同时在薪酬方面绝对不能亏待他，这样他才会一直跟着你干。”

叶清雪点了点头，觉得李兴文说的有道理。

“你为什么要跟我说这个？”叶清雪突然问道。

李兴文说：“以后等公司发展起来了，你一个人能把账算清楚吗？那你到时候肯定要请人，肯定要管理，多学点没有坏处的。”

叶清雪听到这个，心里十分的高兴。

李兴文的这个态度，是对她的一种肯定。